Nombre: Virginia Barbancho

Empresa: Intermundial

Cargo: E-Commerce Manager

Frase cabecera de la entrevista:

Poniendo el seguro de viajes al alcance de la mano de todos los viajeros

ASEET

¿Qué te ha motivado a participar en ASEET?

«Según el INE, las mujeres representan un 60% en el sector turístico. Sin embargo, aunque somos mayoría en el sector, los puestos directivos y de mayor responsabilidad siguen estando ocupados en su mayoría por hombres.

Las mujeres tenemos mucho que decir en todos los ámbitos de la vida, pero, a la vista de los datos, en el turismo, en especial, por eso creo que es importante dar visibilidad a la realidad de las mujeres en el sector turístico, y para ello es importante que nos conozcamos y reconozcamos, y trabajemos juntas para hacer un mundo del turismo que, si es mejor para las mujeres, será también mejor para todos. «

Trayectoria Personal

¿Cómo has gestionado los momentos de duda o inseguridad en tu carrera y qué te ha ayudado a superarlos?»La carrera profesional no es muy distinta de la vida personal en este sentido.

Por eso creo que, ante momentos de incertidumbre, lo mejor es tomar un poco de distancia, intentar entender cuál es la causa del malestar, y actuar con sentido común, sin caer en la tentación del inmovilismo ni de la auto-compansión, que a veces en esas circunstancias nos invade.

Desafíos

Qué rol juega la resiliencia en tu capacidad para superar obstáculos profesionales y cómo la cultivas en tu vida laboral?

Creo que la resiliencia es clave no sólo para convertir desafíos en oportunidades, sino también porque ayuda a enfrentar el día a día con una actitud positiva. Cada obstáculo ayuda a aprender y a fortalecer habilidades, por eso creo que es importante cultivarla teniendo una mentalidad siempre abierta al cambio, aprendiendo de los errores y buscando siempre soluciones a los problemas.

Empresa

¿Cuál es la importancia de la representación femenina en la toma de decisiones empresariales y cómo puede influir en la rentabilidad y el éxito a largo plazo de una empresa?

Creo que la representación femenina en la toma de decisiones es fundamental porque aporta diversidad de perspectivas. Hay estudios recientes que demuestran que los equipos diversos toman mejores decisiones y por lo tanto son más rentables.

Sector Turístico

¿Qué oportunidades y desafíos específicos enfrentan las mujeres en el sector turístico al que perteneces?

«Uno de los principales desafíos es la falta de representación femenina en puestos de alta dirección y la persistencia del «»techo de cristal»» que dificulta el acceso a roles estratégicos dentro de las empresas.»»

Además, la conciliación entre la vida laboral y personal, aunque ha mejorado mucho en los últimos años, sigue siendo una gran asignatura pendiente.